🇯🇴 حاسبة الضمان الاجتماعي في الأردن
أدخل أجرك الشهري الإجمالي لتعرف اقتطاع الضمان من راتبك وحصة المنشأة، وتوزيعهما على تأمينات الشيخوخة والتعطل عن العمل وإصابات العمل والأمومة وفق القانون رقم 1 لسنة 2014.
إجابة سريعة: يقتطع الضمان الاجتماعي في الأردن 7.5% من أجر العامل في القطاع الخاص، وتدفع المنشأة 14.25%، على أجر لا يتجاوز 3,733 دينارًا شهريًا في 2026. مثال: على أجر 800 دينار يدفع العامل 60 دينارًا وتدفع المنشأة 114 دينارًا شهريًا.
لم يُقيَّم بعد · آخر تحديث · مجانًا · دون تسجيل
مدخلات حاسبة الضمان الاجتماعي في الأردن
النتيجة
حصة المؤمَّن عليه
60.00 دينار شهريًا
تدفع المنشأة 114.00 دينار · الإجمالي 174.00 دينار شهريًا
| الأجر الخاضع للاقتطاع | 800.00 دينار |
| حصة المؤمَّن عليه (7.5%) | 60.00 دينار |
| حصة المنشأة (14.25%) | 114.00 دينار |
| الأجر بعد اقتطاع الضمان | 740.00 دينار |
- حصة المؤمَّن عليه سنويًا
- 720.00 دينار
- حصة المنشأة سنويًا
- 1,368.00 دينار
الاشتراكات حسب نوع التأمين
| التأمين | نسبة المؤمَّن عليه | حصة المؤمَّن عليه | نسبة المنشأة | حصة المنشأة |
|---|---|---|---|---|
| الشيخوخة والعجز والوفاة | 6.5% | 52.00 دينار | 11% | 88.00 دينار |
| التعطل عن العمل | 1% | 8.00 دينار | 0.5% | 4.00 دينار |
| إصابات العمل | 0% | 0.00 دينار | 2% | 16.00 دينار |
| الأمومة | 0% | 0.00 دينار | 0.75% | 6.00 دينار |
كيف تُحسب اشتراكات الضمان الاجتماعي في الأردن
يموّل قانون الضمان الاجتماعي رقم 1 لسنة 2014 أربعة تأمينات للعاملين في القطاع الخاص. وتُحسب الاشتراكات نسبةً من الأجر الشهري، حتى حدٍّ أعلى تعدّله المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي سنويًا وفق نسبة التضخم.
الأجر الخاضع = الأقل من (الأجر، 3,733) · حصة المؤمَّن عليه = 7.5% · حصة المنشأة = 14.25% · الإجمالي = 21.75%
النسب حسب نوع التأمين
| التأمين | المؤمَّن عليه | المنشأة |
|---|---|---|
| الشيخوخة والعجز والوفاة (المادة 59) | 6.5% | 11% |
| التعطل عن العمل | 1% | 0.5% |
| إصابات العمل (المادة 24) | – | 2% |
| الأمومة | – | 0.75% |
| الإجمالي | 7.5% | 14.25% |
مثال محلول
موظف أجره 800 دينار شهريًا:
- حصة المؤمَّن عليه: 800 × 7.5% = 60 دينارًا (720 دينارًا في السنة)
- حصة المنشأة: 800 × 14.25% = 114 دينارًا
- إجمالي ما يُدفع للمؤسسة: 174 دينارًا شهريًا
ومن يتقاضى 5,000 دينار تتوقف اشتراكاته عند الحد الأعلى البالغ 3,733 دينارًا: 279.98 دينارًا على العامل و531.96 دينارًا على المنشأة.
التعديلات المرتقبة
يناقش مجلس النواب مشروع القانون المعدل لقانون الضمان الاجتماعي لسنة 2026، وتركّز تصريحات الحكومة على سن التقاعد والتقاعد المبكر لا على نسب الاشتراك. سنحدّث هذه الصفحة عند نشر القانون الجديد في الجريدة الرسمية.
المصادر
- المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي – الحد الأعلى للأجر لعام 2026 (3,733 دينارًا)
- خبر إعلان المؤسسة عن الحد الأعلى لعام 2026
تقديرات لأغراض تعليمية. تنطبق قواعد خاصة على المشتركين اختياريًا وبعض المنشآت الجديدة وموظفي القطاع العام – راجع كشف حسابك لدى المؤسسة.
الأسئلة الشائعة
كم يقتطع الضمان الاجتماعي من راتبي في الأردن؟
7.5% من الأجر: 6.5% لتأمين الشيخوخة والعجز والوفاة و1% لتأمين التعطل عن العمل. وتضيف المنشأة 14.25%: 11% للشيخوخة والعجز والوفاة، و2% لإصابات العمل، و0.75% للأمومة، و0.5% للتعطل عن العمل.
ما الحد الأعلى للأجر الخاضع للضمان في 2026؟
3,733 دينارًا شهريًا، بعد أن كان 3,668 دينارًا في 2025. ويُرفع الحد كل عام بنسبة التضخم المسجلة في السنة السابقة (1.77% في 2025)، ولا تُقتطع اشتراكات عمّا يزيد عليه.
هل يدفع العامل غير الأردني اشتراكات الضمان؟
نعم، يُشمل العامل غير الأردني لدى منشأة مشمولة بالأسس نفسها، بما فيها حصته البالغة 7.5%. ولبعض الفئات، مثل حملة بعض تصاريح العمل المرنة، ترتيبات خاصة.
هل النسب نفسها في القطاع العام؟
لا. فموظفو القطاع العام المشمولون بقانون الضمان لا يخضعون لتأمينات التعطل والأمومة وإصابات العمل بالطريقة نفسها، لذا يقل إجمالي اشتراكاتهم (19.5% بحسب المؤسسة). تستخدم هذه الحاسبة نسب القطاع الخاص.
قيّم حاسبة الضمان الاجتماعي في الأردن
لا نعرض سوى متوسط التقييم. تصل بلاغات الأخطاء مباشرةً إلى بريدنا لنتحقق منها ونصححها. اطّلع على المنهجية و سياسة الخصوصية.